Interkulturelle Zusammenarbeit
Projektbasierte Entwicklung
Börsennotierte Energie-Gruppe mit Standorten in Deutschland und England
Ziele
- Schaffung einer Basis für die interkulturelle Zusammenarbeit
- Entwicklung und Bindung von Talent-Mitarbeitern
Umsetzung Form8®
Strategisch
- Definition von Projektzielen In Kooperation mit dem Kunden
- – Unterstützung der Rekrutierung britischer Ingenieure
- – Entwicklung von Tools zur Verbesserung der interkulturellen Zusammenarbeit
Operativ
- Begleitete Projektarbeit vor Ort
- Themenspezifische Fachvorlesungen durch eine englische Universität
- Vorbereitendes Sprachtraining in Deutschland, Intensivtraining in England
Nachhaltig
- E-Learning-Programm für Intercultural Skills
Ergebnisse
- Positiver Einfluss auf die interkulturelle Zusammenarbeit
- Transfer erfolgreicher Projektergebnisse in den Geschäftsalltag:
- – Rekrutierungs-Guidelines und -Konzept
- – Interkulturelle Databook-Tools
- 92% Mitarbeiterbindungsrate nach 5 Jahren
Kennzahlen
- Anzahl Mitarbeiter im Gesamtprojekt: ca. 50
- Anzahl Mitarbeiter in Teilprojekten: ca. 120
- Umsetzungszeitraum der Implementierung: 8 Wochen
- Gesamtlaufzeit: ca. 5 Jahre